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介護職員(常勤)(高卒)

1. 会社の情報

  • 受付年月日: 令和7年6月9日
  • 受付安定所: 仙台公共職業安定所
  • 事業所名: 社会福祉法人 宏恵会 [特別養護老人ホーム リーフ鶴ヶ谷]
  • 所在地: 〒983-0824 宮城県仙台市宮城野区鶴ヶ谷字京原79-1
  • アクセス: 東仙台駅 から 徒歩33分
  • 代表者名: 理事長 加藤 孝太
  • 法人番号: 1370005002532
  • ホームページ: https://leaftsurugaya.co.jp/
  • 事業所番号: 0401-615812-0
  • 設立: 平成19年
  • 従業員数:
    • 企業全体: 85人
    • 就業場所: 85人 (うち女性: 47人、うちパート: 20人)
  • 事業内容: 介護老人福祉施設 [特別養護老人ホーム リーフ鶴ケ谷]、短期入所生活介護 [特別養護老人ホーム リーフ鶴ケ谷]
  • 会社の特長:
    • 平成20年5月開所の特別養護老人ホーム「リーフ鶴ヶ谷」
    • 完全個室ユニット対応で、やすらぎの生活を配慮しております。
    • 教育、研修制度と福利厚生制度が充実しております。

2. 仕事の情報

  • 職種: 介護職員
  • 雇用形態: 正職員
  • 就業形態: 派遣・請負ではない
  • 仕事の内容:
    • 特別養護老人ホームにおける介護業務及び付帯業務(委員会活動等)
    • 定員90名(長期)、20名(短期)の施設です。
    • 資格取得支援制度あり (費用の一部負担あり)
    • 福利厚生充実 産休・育休100%取得
    • 入職後のオリエンテーションから独り立ちまでサポート体制が充実
    • 「ここで暮らして良かった」とご本人ご家族に思っていただけるよう「生活」に重点を置き、看取りまで行っています。「食べること」への取り組みとして、歯科医師と協働し嚥下機能評価にも力を入れています。
  • 変更範囲: 変更なし
  • 雇用期間の定め: なし
  • 就業場所: 事業所所在地と同じ (〒983-0824 宮城県仙台市宮城野区鶴ヶ谷字京原79-1)
  • 転勤の可能性: なし
  • 必要な知識・技能等: 不問
  • 求人数: 2人
  • 試用期間: あり (労働条件 同条件)
  • 受動喫煙対策: あり (屋内禁煙)

3. 労働条件等

  • 賃金形態等: 月給
  • 毎月の賃金 (a+b+c): 159,600円〜179,600円
    • 基本給(a): 159,600円
    • 定額的に支払われる手当(b): 処遇改善手当 20,000円 (その他は円)
    • 固定残業代(c): なし
    • 特記事項 (定額的に支払われる手当):
      • 資格手当: 7,000円(介護福祉士)
      • 夜勤手当: 7,000円
      • 住宅手当: 10,000円(本人賃貸のみ)
  • 賃金締切日: 毎月 20日
  • 賃金支払日: 当月 27日
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 15,000円まで
    • 特記事項: マイカー通勤の場合通勤距離により支給します。(法人規定による)
  • 昇給: あり (新卒者の前年度実績)
  • 賞与: あり (年2回)
    • 実績: 2.50ヶ月分
    • 特記事項 (令和5年度実績): 処遇改善加算含む賞与額 年額 383,750円〜797,500円
  • 加入保険等: 雇用、労災、健康、厚生
  • 退職金制度: あり (勤続5年以上)
  • 退職金共済: 未加入
  • 定年制: あり (一律 65歳)
  • 再雇用制度: あり
  • 勤務延長: なし
  • 労働組合: なし
  • 育児休業: あり (取得実績あり)
  • 看護休暇: あり (フルタイム・パートタイムとも)
  • 介護休業: あり (取得実績あり)
  • 就業時間: 変形労働時間制(1ヶ月単位)
    • (1) 7時00分〜16時00分
    • (2) 8時30分〜17時30分
    • (3) 11時00分〜20時00分
    • (4) 16:00〜翌9:00 (休憩60分)
    • (1)〜(4)の時間帯でシフト勤務
  • 休憩時間: 60分
  • 月平均労働日数: 20.4日
  • 時間外労働: あり (月平均5時間)
  • 36協定における特別条項: なし
  • 休日: その他
  • 週休二日制: 毎週
    • の他: 勤務シフト表による、特別休暇 [夏季休暇] 1日〜3日付与 (在籍期間による)
  • 年間休日数: 120日
  • 有給休暇:
    • 入社時の有給休暇日数: 0日
    • 6ヶ月経過後の有給休暇日数: 10日
  • マイカー通勤: 可 (無料駐車場あり)
  • 入居可能住宅: なし (単身用、世帯用とも)

4. 選考・応募前職場見学

  • 受付期間: 9月5日 以降随時
  • 既卒の応募: 可 (卒業後概ね3年以内)
    • 高校中退者応募不可
  • 複数応募: 不可
  • 応募方法 (受付方法): 電話にて応募連絡の上、応募書類を郵送して下さい。(書類選考ではありません)
  • 既卒者の応募書類: 履歴書、職務経歴書 (職歴のある方)、ハローワーク紹介状
  • 選考日: 9月16日 以降随時
  • 選考場所: 〒983-0824 宮城県仙台市宮城野区鶴ヶ谷字京原79-1 (東仙台駅 から徒歩33分)
  • 選考方法: 面接、適性検査
    • 特記事項: 選考日時: 応募された方に別途ご連絡致します。面接1回
  • 選考結果通知: 面接後7日以内
  • 入社日: 随時 (既卒者等の入社日)
  • 選考旅費: なし
  • 赴任旅費: なし
  • 応募前職場見学: 可、随時
    • 特記事項: 応募前の施設見学、個別相談、随時受付中!
  • 担当者: 事務長 加藤 (カトウ)
    • 電話番号: 022-388-3303
    • FAX: 022-252-1206
    • Eメール: koukeikai@titan.ocn.ne.jp

5. 青少年雇用情報 (抜粋)

管理職: 50.0%

募集・採用に関する情報

新卒等採用者数 (令和5年度): 1人

新卒等離職者数 (令和5年度): 人

平均継続勤務年数: 2.6年

従業員の平均年齢 (参考値): 43.0歳

職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況

研修の有無及びその内容: あり (新人職員研修として法人概要、各課より業務内容の説明、eラーニングによる法定研修等実施します。)

自己啓発支援の有無及びその内容: あり (資格取得制度(費用の一部負担))

メンター制度の有無: あり

キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容: なし

職場への定着の促進に関する取組の実施状況

前事業年度の月平均所定外労働時間: 5.6 時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数: 9.5日

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合:

役員: 45.0%

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